월 400만원 지원, 2026년 계약형 지역필수의사제 확대

내가 사는 지역에 꼭 필요한 의사 선생님이 부족해서 불안했던 적 있으신가요?
지방의 필수 의료 공백을 메우기 위해 정부와 지자체가 힘을 합친 '계약형 지역필수의사제'가 2026년을 맞아 더욱 확대된다는 반가운 소식이에요.올해는 2개 지역이 추가되고, 월 400만 원의 파격적인 수당 지원으로 더 많은 전문의가 지역에 자리 잡을 수 있도록 돕는답니다. 어떤 내용인지 자세히 알아볼까요?

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목차

1. 계약형 지역필수의사제란?
2. 2026년 핵심 변화: 2개 지역 추가 확대
3. 파격적인 지원 혜택 (수당+정주여건)
4. 대상 필수 진료과목은?
5. 추진 일정 및 향후 계획
6. 자주 묻는 질문 (FAQ)

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1. 계약형 지역필수의사제란?

💡 핵심 개념: 전문의가 종합병원 이상의 지역 의료기관에서 필수과목을 진료하며 장기간 안정적으로 근무할 수 있도록 정부와 지자체가 함께 지원하는 제도예요.

지역 주민들이 멀리 가지 않고도 안심하고 진료받을 수 있도록, 의료진의 지역 정착을 돕는 것이 목표랍니다. 작년(2025년) 7월에 처음 도입되어 강원, 경남, 전남, 제주 4개 지역에서 90명의 의사 선생님이 참여하고 있어요.

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2. 2026년 핵심 변화: 2개 지역 추가 확대

올해는 이 제도가 더욱 활성화됩니다. 보건복지부는 2026년에 2개 광역 지방자치단체를 추가로 선정할 계획이라고 발표했어요.

• 추가 지역: 2개 시·도 신규 선정
• 추가 인원: 지역별 약 20명씩, 총 40명 규모 선발 예정
• 기대 효과: 기존 4개 지역에 더해 총 6개 지역에서 지역 완결형 필수의료 체계 강화

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3. 파격적인 지원 혜택 (수당+정주여건)

의사 선생님들이 지역에 안정적으로 정착하기 위해서는 현실적인 지원이 가장 중요하겠죠? 정부와 지자체는 강력한 혜택을 준비했어요.

✅ 핵심 금전 지원

• 지역근무수당: 월 400만 원 지원

✅ 지자체별 맞춤형 정주 여건 지원

각 지자체는 주거, 교육, 문화 등 다양한 분야에서 파격적인 혜택을 제공해요. 작년 선정 지역들의 예시를 보면 얼마나 신경 쓰고 있는지 알 수 있답니다.

(참고) 2025년 선정 지역 주요 혜택 예시

지역	주요 지원 내용
강원	지역상품권(월 최대 200만 원), 리조트 이용권 등 관광 인프라 지원
경남	의사 정착금(월 100만 원), 가족환영금(1인 200만 원), 자녀 교육비 등 패키지 지원
전남	숙소 및 주거비 지원, 해외연수 지원 및 진료성과급 지급
제주	주거비 지원, 빅데이터 기반 연구 지원, 안식월 등 근무시간 조정

📌 포인트: 올해 새로 선정될 2개 지역 역시 이와 유사하거나 더 나은 수준의 지역 맞춤형 혜택을 준비할 예정이에요!

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4. 대상 필수 진료과목은?

이 사업은 지역에 꼭 필요한 '필수 의료' 분야를 대상으로 해요. 구체적인 대상 과목은 다음과 같아요.

• 내과
• 외과
• 산부인과
• 소아청소년과
• 응급의학과
• 심장혈관흉부외과
• 신경과
• 신경외과

⚠️ 주의: 구체적으로 어떤 의료기관의 어떤 진료과목에 배치될지는 각 지자체가 지역 사정을 고려하여 지정하게 됩니다.

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5. 추진 일정 및 향후 계획

새롭게 참여할 지자체 선정부터 실제 의료진 배치까지 신속하게 진행될 예정이에요.

1. 지자체 공모: 2026년 1월 19일(월) ~ 2월 6일(금)
2. 평가 및 선정: 보건복지부 선정위원회 심사 후 2개 지역 최종 선정
3. 의사 채용: 사업 시행 준비가 완료된 지역부터 의료기관별 채용 절차 시작
4. 본격 지원: 2026년 하반기부터 본격적인 근무 및 지원 시작 예정

작년에 「지역의사의 양성 및 지원 등에 관한 법률」이 제정되면서 사업의 법적 근거도 탄탄해졌답니다.

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6. 자주 묻는 질문 (FAQ)

Q1. 의사 개인도 신청할 수 있나요?
A. 아니요, 이번 공모는 사업을 수행할 '광역 지방자치단체'를 선정하는 단계예요. 의사 개인의 채용은 향후 선정된 지자체의 의료기관별로 진행될 예정입니다.

Q2. 지원금은 정부에서 다 주나요?
A. 정부와 지방자치단체가 함께 분담하여 지원해요. 특히 정주 여건 지원은 각 지자체의 재량과 자원을 활용하게 됩니다.

Q3. 계약 기간은 어떻게 되나요?
A. '장기간 근무'를 유도하는 것이 목적이므로, 통상적으로 다년간의 계약을 맺게 됩니다. 구체적인 계약 조건은 채용 시 결정됩니다.

Q4. 기존 4개 지역(강원, 경남, 전남, 제주)은 어떻게 되나요?
A. 기존 지역들도 사업이 계속 유지되며, 올해 추가로 2곳이 늘어나는 거예요.

Q5. 어떤 지자체가 뽑힐 가능성이 높나요?
A. 지역 내 필수의료 제공 필요성이 크고, 구체적이고 타당한 사업 운영 계획을 제출한 지자체가 선정될 확률이 높아요.

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마무리

지역 의료 불균형 해소는 우리 모두의 숙제이기도 하죠. 이번 계약형 지역필수의사제 확대를 통해 더 많은 실력 있는 의사 선생님들이 지역 곳곳에서 주민들의 건강을 지켜주시길 기대해 봅니다.

핵심 요약:

• ✅ 2026년 계약형 지역필수의사제 시범사업 대상 2개 시·도 추가
• ✅ 참여 전문의에게 월 400만 원 지역근무수당 지원
• ✅ 주거, 교육 등 지자체별 파격적인 정주 여건 패키지 제공
• ✅ 2026년 하반기부터 본격 시행 목표

우리 지역에도 이런 좋은 제도가 빨리 정착되었으면 좋겠네요. 여러분이 사는 곳의 의료 환경은 어떠신가요? 댓글로 의견을 나눠주세요!

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※ **작성 기준일:** 2026년 1월 19일 (보건복지부 보도자료 기반) ※ 본 내용은 시범사업 추진 과정에서 일부 변경될 수 있으니, 최신 정보는 반드시 공식 채널을 확인해주세요.

관련 기관 안내:

• 보건복지부: www.mohw.go.kr
• 문의: 보건복지부 지역의료정책과